岗位需求

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技术部经理  1名

任职条件:

1、机械设计相关专业本科学历以上; 
2、5年以上机械设计从业经验,具有汽车部件设计经验优先; 
3、能独立完成核心系统设计及实现; 
4、熟练相关制图软件,开发工具等技术的应用; 
5、具有良好的领导能力,学习能力、沟通能力,承受压力能力,独立解决问题的能力; 
6、善于交流,勇于技术革新和创新,具有团队协作和敬业精神;具有较强的工作责任心和事业心。

 

生产经理 1名

岗位职责:

1.中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

2.负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估;

3.编制年度生产计划、生产作业计划,进行生产调度、管理和控制;

4.负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;

5.设置并实施产品的进度、生产方法和流程;

6、与其他部门协作在一定数量、质量、时间表和成本要求下保证高的生产效率。

任职要求:

专科及以上学历,专业不限;

1.2、3年以上生产制造企业管理经验,有同行业生产管理经验者优先;

2.熟悉生产制造的部门运作和流程,擅长生产控制及现场管理,精通生产制造的各个环节;3.熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理,熟悉ISO9001:2000质量保证体系;

4.具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。

 

销售专员 2名

岗位职责:

1.负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。

2.根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率;

3.与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;4.根据公司产品、价格及市场策略,独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中,协调并监督公司各职能部门操作;

5.动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报;

6.维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户;

7.收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。

任职要求:

1.大专及以上学历,机电一体化、电气工程、石油能源等专业;

2.熟悉压力容器、管道、设备的制造或销售,从业1年以上。

 

网络管理员 1名

岗位职责:

1.网络管理(1)负责解决各部门网络使用中的问题(2)负责对各部门的网络行为进行监督(3)完成服务器、交换机、路由器等硬件设施的选型与安装测试

2.计算机及计算机配套设备管理(1)建立设备管理台帐。(2)计算机、扫描仪、打印机等配套设备以及其耗材的购买。(3)计算机、打印机、复印机等配套设备的维护保养。(4)电话、传真机的维护与保养。(5)OA管理

3、领导交办的其他工作。

任职要求:

1.大专及以上学历;

2.熟悉办公设备及办公软件维护工作。

 

LNG设计师

岗位职责:
1.LNG项目的工程设计和现场服务;
2.LNG加注站设备选型及设计;
3.有丰富的设计经验,熟练应用AutoCAD工程制图软件,擅长LNG工艺设计和管路设计;
4.具有事业心、进取心、责任感和良好的团队合作能力;
5.能够适合现场指导、设计工作人员优先考虑
任职资格:
1.石油天然气储运、化工等相关专业专科以上学历;
2.要求1-3年相关工作设计经验以及一定的项目管理经验,有同类型产品经验优先;
3.熟悉结构设计开发流程,了解LNG、L-CNG及加气机相关知识;
4.能够熟练使用AtuoCAD软件,同时根据企业需要熟练使用Solid works三维辅助设计软件;

 

钳工   5名

任职要求:

1.从事过相关工作1年以上;

2.身体健康。

 

电气运用工程师  3名

岗位职责:

1.生产设备电气系统的维护、安装、调试;

2.编制产品计划,规划设计技术的协调、接口等;

3.配合产品设计各阶段评审、验证和确认;

4.配合解决生产、研发工作中重大技术问题;

5.负责产品设计、鉴定全过程的标准化工作;

6.相关图纸的绘制、技术归档工作。

任职要求:

1.大专及以上学历,电气工程及其自动化或电力系统等相关专业;

2.熟悉电气控制技术,熟悉西门子300、400,欧姆龙PLC的编程及调试;

3.具备安规相关知识;

4.工作2年以上。

 

机械运用工程师  2名

岗位职责:

1.为客户提供产品维护、维修及保养服务;

2.协助经理编制执行产品服务发展规划及年度计划并执行;

3.完成公司产品售后零部件的维护工作;

4.参与完成产品服务标准规范、程序和质量管理体系文件编制;

5.参加公司产品设计评审和制造评审;

6.完成领导安排的其他工作。

任职要求:

1.大专及以上学历,机械制造及其自动化、石油化工等专业;

2.从事过压力容器、管道及设备的制造或维修;

3.掌握WORD、EXCEL及制图等软件使用方法。

 

财务主管  1名

岗位职责:

1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、协助财务预算、审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;

3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;

4、对已审核的原始凭证及时填制记帐;

5、准备、分析、核对税务相关问题;

6、审计合同、制作帐目表格。

任职要求:

1、财务、会计专业中专以上学历,持有会计证;

2、有制造企业财务会计工作经历者优先;

3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;

4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;

5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。

 

成本会计  1名

岗位职责:

1、负责母子公司的核算、报税工作。

2、负责公司成本的核算及分析工作。

3、公司统计报表填报工作。

4、其他临时工作。

任职要求:

1、有会计证,35岁以下。

2、在制造业从事3年以上财务成本核算工作。

3、熟练掌握U8用友软件。

 

库管

人数:1人

岗位职责:
1.及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰;
2.做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料,并及时跟踪作业物料的发送,协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督;
3.与车间领料组及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况;
4.对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责,对部品物料
的实行分区存放管理,确保库容库貌;定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布,按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表。
5.做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作;
任职条件:
1.熟练掌握出入库作业及库房管理的方法、规范及操作程序;
2.熟悉仓库管理制度及相关管理流程;

3.懂电脑操作。

 

 

 

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